LES SACRIFICES DU MONDE DU TRAVAIL, ÇA SUFFIT !
LE 18 SEPTEMBRE
EN GRÈVE SUR LES LIEUX DE TRAVAIL ET EN MANIFESTATIONS DANS LE VAR
Dans le Var, les représentant.e.s de la CFDT, CGT, FO, CFE-CGC, CFTC, UNSA, FSU, SOLIDAIRES appellent ensemble les salarié.e.s, les agent.e.s de la fonction publique, les jeunes, les retraité.e.s à se mobiliser en étant en grève sur et depuis les lieux de travail le 18 septembre 2025, partout dans le département avant de rejoindre les manifestations varoises.
Le choix du Président de la République de nommer un proche à Matignon confirme encore une fois son objectif :
Maintenir sa politique économique au service des plus riches et du grand patronat.
Personne ne peut ignorer le mécontentement et la fatigue du monde du travail et de la population générés par ces politiques budgétaires anxiogènes.
Plus que jamais, les travailleuses et les travailleurs sont en position de force pour faire reculer le pouvoir et imposer un autre budget,
POUR la justice fiscale, l’abrogation de la réforme des retraites, l’augmentation des salaires et des pensions, une sécurité sociale de haut niveau, un système de santé et médico-social à la hauteur des besoins de la population, des services publics pour tous.te.s, une éducation nationale ayant les moyens pour éduquer, émanciper nos élèves qui seront les citoyens de demain.
NON À L’AUSTÉRITÉ
OUI À UNE PLUS JUSTE RÉPARTITION DES RICHESSES
L’intersyndicale varoise appelle les travailleuses et les travailleurs à se réunir avec leurs syndicats dans les entreprises, les établissements, partout où c’est possible, pour créer les conditions d’une GRÈVE MASSIVE le 18 septembre 2025, seul moyen de gagner sur les revendications du monde du travail et de mettre sous surveillance le budget de l’État.
4 manifestations organisées dans le Var
- À Toulon, rendez-vous Place de la Liberté à 14h ;
- À Draguignan, rendez-vous devant la sous-préfecture à 10h30 ;
- À Saint-Raphaël, rendez-vous au rond-point Kennedy à 10h30 ;
- À Brignoles, rendez-vous sur les berges du Caramy à 15h.
